大塚です。埼玉県越谷市生まれの越谷市育ちです。現在は子どもが3人・孫が2人います。
趣味は、ロードバイクと料理。もともと都内のフレンチ料理店でコックをしていましたが、身体を壊してしまったことをきっかけに、介護業界へと転身。
(当時は何となく…という理由でした。実は、幼稚園の先生になりたい!とも思っていました)

それから10年勤務し、うち5年間は管理者と並行して、別法人の役員として経営をやっていました。 当時、周囲の仲間たちからよく聞こえてきたのが 「介護業界では生活が成り立たない…介護業界は好きだけど、家族を養うために転職する」という声でした。 どうにかしたい!きちんとスキルのある人たちが、相応の報酬(一般産業界並)をもらい、活躍し続ける事ができる環境を作りたい! そういう職種にしたい!と思うようになり、独立を決意。それが10年前ですね。

正直なところ、最初から順風満帆だった訳ではありません。 最初のうちは資金繰りに苦労したり… 4事業所位になった時には、管理側と現場のズレが大きくなり、スタッフの離職に頭を抱えたこともありました。 でも、管理者の再教育や「相手を認めてあげられる組織作り」など、1つひとつの課題に向き合い、改革を続けて10年経った今、ようやく私の目指した理想の形が実現しつつあります。 教育に力をいれているのも「選択肢を提供したいから」。

頑張った人がしっかり報われる環境を目指し、教育に力を入れると共に、社長の輩出も目指し、会社やポストを増やし続けています。 互いの価値観を認め合いながらも、事業のことを考えて、意見をきちんといえる人。 そんな人と一緒にお仕事ができたらうれしいです。

目標は「理想の実現」

代表取締役大塚 洋幸

5つの経営理念と2つの強み

礎グループでは5つの経営理念と2つの強みを軸に事業運営を展開しています。

5つの経営理念
  • 私たちは地域の、介護・医療・福祉の礎を築きます
  • 私たちは「自考自立」を実践し、関わる全てのパートナーと共にチャレンジを続けます
  • 私たちは自己実現のために主体的に行動します
  • 私たちは意欲的な姿勢と謙虚な行動を重んじます
  • 私たちは仕事を通じて愛の輪を広げます
支える × 働く

礎グループでは子どもの成長から〜老後の生活〜お看取りまで人生の全てを支える事業を越谷市近隣で展開しています。また礎で働く職員は副業や在宅ワーク、働きながらの子育てなど 多様な働き方を認めサポートしています。

─ 支える ─

礎グループでは地域の介護、医療、保育、福祉を様々な事業を通して支えています。

─ 働く ─

礎では一人ひとりに合わせた働き方の選択肢を提供し、誰でも働ける環境づくりを大切にしています。

礎ワークサポート -work support
子育て支援制度

企業内保育に加え、育休・産休制度も整っており子育てをしながら働きやすい環境があります。

フレックスタイム制度

デジタルツールを活用しながら一人ひとりのライフワークに合わせた働き方が可能です。

副業推進制度

副業も積極的に推進し、様々な経験が成長につながるよう支援しています。

キャリアサポート制度

スタッフ一人ひとりのライフステージに合わせたキャリア支援を行います。

グローバルスタッフ制度

礎では外国人スタッフの受け入れも積極的に実施しています。

企業情報

会社名
株式会社 礎
代表取締役
大塚 洋幸
住所
礎Group 本部
〒343-0047 埼玉県越谷市東越谷2丁目17-4パティオ202号室
TE L:048-992-7800  FA X:048-992-7802
設立
平成19年
事業内容
・介護保険事業
・居宅介護支援事業
・福祉用具貸与、販売事業、住宅改修
・研修事業
・福祉施設コンサルティング事業
事業所
デイサービスセンターnozomiこしがや
療養通所介護 めぐり
リハビリ特化型デイサービス リアン
デイサービスセンター こころ
お泊りデイサービス越谷
お泊りデイサービスプエンテ
サービス付き高齢者向け住宅 わらい
住宅型有料老人ホーム 輪(りん)
訪問看護リハビリテーション 縁
訪問介護ステーション 叶
居宅介護支援事業所 寿
めぐりKids’House
株式会社ネクストキャンバス
公開資料
介護職員等特定処遇改善計画書(PDF)

アクセス


礎Group 本部

〒343-0047 埼玉県越谷市東越谷2丁目17-4パティオ202号室

・公共交通機関使用時:越谷駅徒歩15分

・車時:外環草加より20分